「新任管理職」のマネジメント力強化のため、
受験を必須に

当社は、以前から管理職に昇格すると「新任管理職研修」を実施しております。

　2015年、ビジネスマネジャー検定ができると知り、セミナーに参加し、テキストを購入しました。内容を確認すると、当社で行っている「新任管理職研修」の内容を包含するものであり、とても良くできたテキストでした。

　そこで第1回の検定試験を受験したところ、レベル感も当社と合致していたため、次年度から、管理職に昇格した社員全員に受験させております。社員へテキストを渡すとテキストの厚さに驚かれますが、新任管理職みな、試験日までにしっかり勉強してくれています。

　ビジネスマネジャー検定は、管理職になり身につけなくてはならない、人と組織のマネジメント、業務のマネジメント、リスクのマネジメントの知識習得ができます。また合格して終わりではなく、受験後もテキストを読み返すことで、みな迅速に対応してくれております。

　今後も、ビジネスマネージャー検定を活用し、管理職強化を行っていきます。

※2019年2月末日現在